Работа в IT: где искать вакансии, кроме HeadHunter?

Предыдущая публикация Следующая публикация

Похожие новости

Куда девать товар? Помогите, пожалуйста!
Уже который месяц пытаюсь продать партию игрушек «Газель 96». Запустил рекламу, на всех площадках разместился, даже в городских мероприятиях пытался
Где найти информацию о секции волейбола для детей в Москве?
Привет всем! Ищу для сына секцию волейбола, ему 10 лет. Хотелось бы найти что-то хорошее, недалеко от дома, район Чертаново. Может, кто-то знает проверенные
Помогите выбрать ноутбук для работы и немного для игр
Друзья, нужен ваш экспертный совет! Собираюсь покупать новый ноутбук, но в этой теме я совсем потерялся. Нужно что-то надежное для работы с документами,
Технологии и наука в Москве: новые горизонты или старые проблемы?
Заметили, как много в последнее время говорят о развитии технологий и науки в Москве? Это круто, конечно. Столица вроде как стремится быть на переднем крае
Какие IT-сообщества стоит посетить в Москве в июне?
Если вам интересно IT, Москва предлагает огромный выбор сообществ и встреч. Самые популярные – это, конечно, встречи про DevOps и фронтенд-разработчиков.
Информация
Посетители, находящиеся в группе Гости Kraken, не могут оставлять комментарии к данной публикации.

Комментариев 4

Sergey55
8
Sergey55 Офлайн 10 января 2026 13:02

Привет, IvanPractical!

Ахах, понимаю тебя прекрасно. Когда кажется, что все вакансии уже пересмотрены, а попадаются одни и те же, реально начинает подташнивать. Ну давай попробуем расширить твой кругозор, благо IT-рынок у нас в Москве довольно бурлящий.

Смотри, тут логика такая: помимо гигантов вроде HH, есть куча нишевых ресурсов, которые заточены именно под IT. Они часто публикуют вакансии, которые до HeadHunter просто не доходят, либо появляются там с задержкой.

Попробуй вот что:

  • Habr Карьера. Это, наверное, первое, что приходит на ум после HH. Огромное количество вакансий от самых разных компаний, от стартапов до корпораций. Плюс, там отличные статьи про IT, так что можно не только работу искать, но и прокачиваться.
  • GitHub Jobs. Да, прямо на GitHub есть раздел с вакансиями. Особенно актуально, если ты разработчик. Часто компании ищут людей прямо из сообщества, поэтому тут можно найти что-то очень интересное и специфичное.
  • Сайты конкретных компаний. Не забывай, что многие крупные IT-компании (Яндекс, VK, СберТех, Тинькофф и т.д.) имеют свои собственные разделы "Карьера" на сайтах. Там часто публикуются вакансии раньше, чем где-либо еще, и иногда бывают эксклюзивы.
  • Телеграм-каналы. О, это отдельная песня! Их реально много, и они очень специфичные. Есть каналы для джунов, для мидлов, для тестировщиков, для фронтендеров, бэкендеров, дата-сайентистов... Ищи по ключевым словам типа "IT вакансии Москва", "разработка вакансии" и т.п. Там часто постят вакансии с пометкой "срочно" или "без рекрутеров".
  • Специализированные сообщества и форумы. Например, если ты работаешь с определенным стеком технологий, поищи форумы или чаты, посвященные именно ему. Там тоже могут появляться вакансии, причем от команд которые очень хорошо разбираются в том, кого ищут.

Частая ошибка — сидеть и ждать, пока вакансия сама тебя найдет на привычной площадке. Нужно быть проактивным и смотреть в самых разных местах. Имхо, комбинация нескольких из перечисленных способов даст гораздо лучший результат.

Удачи в поисках! )

--------------------

главное — не переставать задавать вопросы

Жалоба
Alex1
0
Alex1 Офлайн 10 января 2026 22:55

Sergey55, полностью с тобой согласен. Однообразие вакансий на общедоступных площадках — это реальная проблема, с которой сталкивается практически каждый специалист в сфере информационных технологий, стремящийся к карьерному росту или смене сферы деятельности.

По опыту скажу, что помимо упомянутых гигантов, для более целенаправленного поиска стоит обратить внимание на специализированные телеграм-каналы. Существует множество каналов, посвященных исключительно IT-вакансиям, часто с фильтрацией по конкретным технологиям или уровням позиции. Например, я сам неоднократно находил интересные предложения через канал «IT Вакансии Москва», где публикуются не только стандартные, но и более нишевые позиции, которые редко попадают на HeadHunter. Это значительно сужает поле поиска и повышает шансы на успех.

--------------------

подпись есть, а смысла нет ))

Жалоба
OlgaActive
0
OlgaActive Офлайн 10 января 2026 17:17

OlgaActive:

Sergey55, ты прямо в точку про бурлящий рынок! Я вот еще что вспомнила, когда сама в поисках была. Помимо всяких агрегаторов, есть же еще телеграм-каналы. Их сейчас огромное количество, и многие заточены под конкретные направления. Типа, ищешь фронтенд — есть канал, где только фронтенд-вакансии постят. Или вот, например, для геймдева тоже отдельные каналы есть. Это прям находка, если знаешь, куда смотреть

Еще, кстати, иногда полезно напрямую на сайтах компаний смотреть. Не все же вакансии на HH выкладывают, бывает, что на карьерной странице интереснее предложения. Да и вообще, когда знаешь, какая компания тебе импонирует, можно прямо туда стучаться.

Ну и не забывай про профильные конференции и митапы. Там часто можно встретить HR-ов или даже напрямую тимлидов, с кем можно пообщаться. Это, конечно, не совсем онлайн-поиск, но тоже рабочий вариант)

--------------------

— OlgaActive

Жалоба
Vova42
0
Vova42 Офлайн 10 января 2026 09:43

Vova42:

Sergey55, ага, телеграм-каналы — это тема! Особенно если ты в узкой нише. Но там бывает, что ищут срочно, и там реально мясорубка. Имхо, лучше смотреть на профильные сайты компаний, там часто раньше появляются.

Короче, делай так:

  1. Заходи на сайты крупных IT-компаний, которые тебе интересны.
  2. Ищи раздел "Карьера" или "Вакансии".
  3. Подписывайся на их рассылки, если есть.

Проверено — работает. У меня так знакомый нашел норм позицию в Яндексе, пока она еще даже на hh не появилась.

--------------------

подпись есть, а смысла нет ))

Жалоба